序號

崗位

人數

相關要求

1

項目

經理

3

1、從事項目管理工作不低于8年（項目副職及以上），條件特別優秀者可放寬至5年，有礦建機械化施工管理經驗；

2、具有團隊協作精神、吃苦耐勞，有較強的抗壓能力，具備較高的商務談判能力、應變能力、口頭及文字表達能力；

3、能夠按公司要求對項目的安全、質量、進度、成本、合同等全面管控；

4、能夠協調處理好甲方、監理方、分包方、供貨方等各相關方工作關系；

5、同條件下能夠自行組建團隊者優先錄用。

2

項目機電經理

2

1、從事過礦建或類似項目機電管理工作（項目部中層正職及以上）不低于8年，條件特別優秀者可放寬至5年；

2、承擔過煤礦大型設備下井組裝及拆卸升井工作；

3、有能力組建項目機電班組的管理團隊；

4、同時從事過礦建機電管理和盾構機施工機電管理者優先錄用。

3

項目

總工

2

1、從事過礦建或類似項目技術管理工作（項目部中層正職及以上）不低于8年，條件特別優秀者可放寬至5年；

2、全日制大專及以上學歷，專業與所從事工作基本一致；

3、能夠熟練應用CAD等辦公軟件，熟悉測量專業知識，具有編制施工組織設計及專項方案的能力；

4、同時從事過礦建技術管理和盾構機施工技術管理者優先錄用。

4

項目經管經理

2

1、從事過礦建或類似項目經營管理工作（項目部中層正職及以上）不低于8年，條件特別優秀者可放寬至5年；

2、全日制大專及以上學歷，專業與所從事工作基本一致；

3、有二個及以上完整項目的經營管理工作經理，作為主要完成人承擔過2個及以上項目結算工作，并取得良好效果；

4、有較強的對外協調和溝通能力，熟悉礦建項目簽證、變更流程。

5

項目安全經理

2

1、從事過礦建或類似項目經營管理工作（項目部中層正職及以上）不低于8年，特別優秀者可放寬至5年；

2、良好的團隊合作、溝通及組織協調能力，吃苦耐勞，有應對突發事件的能力；

3、熟悉各類安全規范和法規，熟悉各施工環節的安全操作流程，能夠準確及時的發現和消除各類安全隱患。

6

項目工程部長

5

1、要求礦建或相關專業大專及以上學歷，五年以上的現場管理經驗；

2、有良好的團隊合作、溝通及組織協調能力，吃苦耐勞；

3、有編制施工組織設計和相關專項方案的能力；

4、有較強的對外協調和溝通能力，熟悉礦建項目簽證、變更流程。

7

項目安環部長

5

1、要求礦建或相關專業大專及以上學歷，五年以上的現場安全管理經驗；

2、有良好的團隊合作、溝通及組織協調能力，吃苦耐勞；

3、熟悉各類安全規范和法規，熟悉各施工環節的安全操作流程，能夠準確及時的發現和消除各類安全隱患。

8

電工

5

有礦建項目電工工作經驗，吃苦耐勞、有較強的專業知識，持有井下電鉗工特殊工種證件者優先錄用。

9

機修

5

有礦建項目機修工工作經驗，吃苦耐勞、有較強的專業知識。