新化項目部自組建以來，心系職工，加強服務，圍繞“工作環境好一點、住宿條件好一點、食堂伙食好一點和文化生活好一點”，積極開展模范“職工之家”創建活動，不斷改善職工的生活條件，并被評為集團工會2019年模范職工之家示范點。

工作環境好一點

“環境留人”最重要的是環境硬件條件到位，項目部成立之初就把職工的工作環境放在心上，通過建立安全教育VR體驗館、員工休息區等，不斷打造干凈、衛生、舒適的工作氛圍。

住宿條件好一點

根據工程規劃，項目部租用當地民房作為生活辦公地點。盡管職工多、住宿較分散，但項目部制定了統一的管理制度和各類標識牌，配備了消防逃生指引圖、滅火器，同時項目部工會為每間職工宿舍都添置了空調、洗衣機、熱水器、凈水器等生活設施，為職工創造了一個安全、整潔、溫馨的休息住宿環境。

食堂伙食好一點

項目部注重每周菜肴的營養及花色品種的合理搭配，在提高飯菜質量和服務品質上不斷下工夫、添花樣、提品質，充分體現了“以人為本”的理念。同時，項目部注重營造衛生、整潔的就餐環境，不斷提升職工對飲食的滿意度。

文化生活好一點

在公司工會的支持下，項目部建立了職工書屋和活動室，購置大量學習書籍和體育用品，并在節假日組織職工開展摜蛋、乒乓球、羽毛球比賽等文體活動，在國慶節等節日觀看愛國影片，豐富了職工的業余文化生活。

一直以來，新化項目部努力把“四個好一點”工作落到實處，按照“兩堂一舍一廁”建設標準化要求，切實改善了一線職工的生活環境，切實將項目部打造成溫馨舒適、名副其實的職工之家，形成了項目部關愛職工、職工熱愛項目部的良好氛圍，提高了職工的歸屬感、幸福感，增強了項目職工的凝聚力、向心力。