春節臨近，建安公司安廈頤景園項目部積極響應集團公司關于切實做好春節前農民工工資支付等穩定工作要求，項目部從維護農民工合法權益和社會和諧穩定的大局出發，采取了相應措施，確保農民工工資按時、足額發放。

在工資發放過程中，通過現場身份核對、農民工本人簽字領款，杜絕了漏發、冒領等問題，確保工資足額發放到每個人手中。一直以來，該項目部把根治欠薪工作作為一項重大政治任務來抓，項目部成立了以項目經理為組長的“農民工工資支付領導小組”，小組成員由項目經管部、政工部、工程部等部門成員組成。通過建立農民工花名冊，對其相關信息進行造冊登記，內容包括姓名、年齡、性別、工種、身份證號、家庭住址、進場時間、勞動合同編號等。建立動態管理臺賬，勞資人員仔細審閱勞務人員身份證的有效性并認真審核勞務隊伍與農民工簽訂的勞務合同，且對這些合同以及有效身份證件一一復印備案。緊扣無欠薪創建目標，聚焦勞動糾紛綜合治理、工資支付動態監管工作，精心部署，全面梳理摸排，做好應急預案，大力發揮車間工會、勞動爭議調解組織、調解員的作用。

項目部根據對現場作業勞務工考勤情況，審核分包方負責人提交的勞務工工資清單，形成擬代發勞務工工資清單遞交財務部。經管部在工資發放前將各施工隊伍的勞務費計算出來并提供給財務部復核，確保工資總額在勞務費總額之內，避免了超支超付，項目部每月計價款到帳后，堅持農民工工資優先發放的原則。

項目部給每位農民工開辦了工資專用賬戶，工資以工資卡形式發到每個農民工手中，發放過程中工人必須持本人身份證原件領取，在財務人員認真核對身份確認無誤后勞務人員需在工資表上簽字確認后方可領取，任何人不得代領，保證了農民工工資安全發放到位。

該項目部出臺的相應舉措辦法，有效避免里面惡意討薪事件的發生，落實企業主體責任，做到“底數清、數字準、情況明”，同時督促各勞務班組及時結清農民工工資，杜絕此類上訪事件的發生，全力維護了勞動關系和諧穩定，樹立了企業的良好社會形象，為公司的信譽保障增添了強有力支撐。