7月15日上午，公司2019年新員工入職培訓開班儀式在合肥舉行，48名新入職員工參加儀式。公司黨委書記、董事長韓磊應邀出席并講話。

韓書記代表公司黨政和全體干部職工，對新員工的到來表示歡迎，并對新員工提出五點意見。一要有感恩之情。要常懷感恩之心，常念相助之人，珍惜現在擁有。要感恩偉大的時代，感恩家人的無私關愛，感恩困難與挫折，感恩歷代“特鑿人”的艱苦奮斗。二要有融入之舉。要盡快轉變角色，迅速融入到公司的發展環境中。要把公司的規章制度、崗位職責作為自己的行動指南和行為準則，把專注如一、頑強拼博、開拓創新的“特鑿精神”作為自己的座右銘。三要有清零之心。要以“零起點”的姿態重新審視自己，立足崗位，向師傅學，向同事學，向書本學，向實踐學，不斷充實自己；要把知識運用于工作實踐中，運用到解決實際問題上，不斷提升自己。四要有拼搏之志。要到公司最緊缺的崗位上去，到施工一線中去，在一線千錘百煉，成長成才。要仰望星空，更要腳踏實地；要打牢基礎，也要胸懷抱負。五是要有誠信之實。要以高度的執行力，按時保質完成工作任務，打造誠信個人、誠信部室、誠信特鑿，切實維護好特鑿的形象和聲譽。

韓書記最后寄語新員工，要在公司轉型與創新發展的航船上，張開青春之翼，揚起理想之帆，盡情展示智慧和才華，努力實現心中的夢想；要以初生牛犢不怕虎的勇氣，不忘初心，放眼未來，奮發努力，為特鑿公司的“大花園”增加更多的亮麗色彩！