6月2日下午，集團黨委委員、副總經理王繼獻一行到特鑿公司開展經營管理調研。

會上，特鑿公司匯報了2021年1-5月生產經營、人力資源管理工作開展情況、遇到困難及下一步工作計劃。

在認真聽取匯報后，王繼獻結合特鑿公司實際對相關工作進行了現場指導，并對下一階段工作提出要求：一是用活集團政策，以集團規劃定位為導向謀劃發展，穩扎穩打，確保可持續性。二是轉型發展過程中做好各類經營風險防范，定期開展項目生產經營風險分析活動，確保項目有效平穩運行。三是解放思想、科學制定人力資源規劃、做好專業細分，要根據不同業務板塊面臨的問題、困難制定相應方案措施，直面發展存在的問題不能有畏難情緒，要發揚攻堅克難的精神。四是加強對二級單位及項目的指導和服務，及時解決存在的問題和困難，切實做到凝聚力量、齊抓共管謀發展。