3月2日，集團黨委委員、副總經理王繼獻一行到三十三工程處包保調研。處領導趙斌、秦峰及相關部門負責人參加調研。

調研中，王繼獻了解了三十三處2022年以來的生產經營情況和主要工作開展情況，落實省委巡視反饋問題整改情況及相關工作推進過程中的困難和建議。

王繼獻強調，要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的二十大精神，認真落實好省委巡視反饋問題整改工作，提升企業管理能力，為實現高質量發展提供強有力的保障。

王繼獻要求，三十三處要突出人才工作要點，細化招聘工作目標任務，以明確的工作思路和具體的工作要求，抓好人才引進、培養及人才隊伍建設工作。要聚焦項目管理，規范培訓要求，強化培訓效果，進一步提升項目負責人的綜合素質，打造懂技術、會管理、善經營的項目管理隊伍。要繼續鞏固“三項制度”改革成果，不斷釋放改革效應，為企業管理更加科學規范高效提供保障。要增強憂患意識，堅持底線思維，著力防范化解重大風險，以高度的政治自覺做實做細做好，切實抓出成效，促進企業平穩健康發展。